本文目錄導(dǎo)讀：
【本報訊】（記者 梁雪梅）在我國，保潔員作為城市美容師，默默無聞地服務(wù)于千家萬戶，為我們的生活環(huán)境提供了整潔舒適的保障，在雇主與保潔員之間，如何構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，成為了一個值得關(guān)注的話題，本報記者深入基層，采訪了多位雇主與保潔員，共同探討這一話題。
雇主視角：尊重與關(guān)愛，讓保潔員成為家人
李女士是某小區(qū)的一名雇主，她與保潔員小王已經(jīng)合作了三年，李女士表示，尊重和關(guān)愛保潔員，讓她們感受到家的溫暖，是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的關(guān)鍵。
“小王工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，每天都會提前到崗，把家里打掃得干干凈凈，我經(jīng)常給她買一些生活用品，讓她感受到家的溫暖?！崩钆空f。
在李女士看來，雇主與保潔員之間應(yīng)該像家人一樣，相互尊重、關(guān)心，她認(rèn)為，只有建立起良好的關(guān)系，保潔員才能更好地投入到工作中，為雇主提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
保潔員視角：公平待遇，讓生活更有保障
小王是一名來自農(nóng)村的保潔員，她在城市打拼多年，憑借自己的努力，獲得了雇主的認(rèn)可，她坦言，在雇主與保潔員的關(guān)系中，自己最看重的是公平待遇。
“我每天起早貪黑，工作很辛苦，但雇主給我的工資并不低，我覺得這是對我勞動的尊重。”小王說。
小王表示，雇主與保潔員之間應(yīng)該建立公平的待遇機(jī)制，讓保潔員有穩(wěn)定的收入，過上更好的生活，她還希望雇主能夠關(guān)心保潔員的生活，為她們提供必要的生活保障。
構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，共創(chuàng)美好家園
如何構(gòu)建雇主與保潔員之間的和諧勞動關(guān)系？業(yè)內(nèi)人士表示，以下措施值得借鑒：
1、加強(qiáng)溝通，增進(jìn)了解，雇主與保潔員之間要加強(qiáng)溝通，增進(jìn)了解，消除誤解，建立互信。
2、建立健全的勞動合同制度，保障保潔員的合法權(quán)益。
3、提高保潔員的職業(yè)技能，提升服務(wù)質(zhì)量。
4、增加保潔員的福利待遇，關(guān)心保潔員的生活。
5、鼓勵保潔員參與企業(yè)文化建設(shè)，提升歸屬感。
雇主與保潔員之間的和諧共處，對于構(gòu)建美好家園具有重要意義，讓我們共同努力，為保潔員創(chuàng)造一個公平、溫馨的工作環(huán)境，讓她們在為城市付出辛勤勞動的同時，也能享受到生活的美好。